人生就是博

靠谱是把问题解决究竟，，，重复低水平是铺张生命
“做到最好”——WOW的体验
创立价值是获得回报的唯一方法
效果导向的事情要领

同伴式文化，，，勉励相互补位、主人翁精神；；；；阻挡打工心态，，，与我无关。。。。。。利益导向波折和失败是最好的生长时机，，，以信任为条件，，，勉励开诚布公，，，建设性相同自动解决问题；；；；阻挡扑面不说、私下诉苦，，，负能量臆测，，，作壁上观

一律讨论，，，“看法没有职位崎岖之分”开放的心胸与视野

对事差池人勉励谛听差别声音，，，转换视角看待问题
明确、容纳、建设性协作，，，而非挑剔、否定

以主观眼光评判对错

挑战自我是精彩人生的起点，，，阻止生长是变老的最先
波折和失败是最好的生长时机，，，高度关注员工生长

学功夫，，，长本事：事情能力、专业能力、治理/向导力
一对一BUDDY机制“成绩别人”